網(wǎng)絡招聘單位：
有效人才簡歷：
全國專技人才簡歷：
副總經理
專業(yè)要求：
學歷要求：碩士
工作經驗：3-5 年
薪資待遇：面議
招聘人數(shù)：1
1、碩士及以上學歷，市場營銷和管理類專業(yè)優(yōu)先
2、具備公司整體運營思維、優(yōu)秀的資源整合、市場開拓、運營管理能力及敏銳的商機意識；
3、具有前瞻性思維，敏銳的市場洞察能力和良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力，能根據(jù)公司發(fā)展實際情況，及時調整策略；
4、具有出色的領導管理才能、獨特的人格魅力以及優(yōu)秀的溝通技能，能帶領和激勵團隊共同實現(xiàn)經營目標；
5、良好的職業(yè)道德及個人行為素質
我公司是一家從事醫(yī)療耗材、設備、智慧化信息化建設經營的商貿企業(yè)。公司始終堅持“真誠、感恩”的態(tài)度做事做人，歡迎有服務意識、團隊意識、責任心強的你加入，共同開拓美好未來。
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工作地區(qū)： 貴陽市 學歷要求：本科
工作經驗：5年以上薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1
公司性質：股份公司公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)
職位描述：
【招聘條件】 1.認同陽光文化，具有符合公司經營管理理念的管理思想和發(fā)展價值觀； 2.關愛下屬員工，有良好的工作指導能力，了解并認同公司渠道銷售管理及管理工作的方法；具備一定的市場分析、判斷和組織能力，尤其是新商機及新時差捕捉能力； 3.有良好的團隊管理意識和較強的溝通能力，能有效組織、激勵團隊成員； 4.本科及以上學歷或者學士以上學位，有五年以上保險銷售或管理從業(yè)經歷，有銷售管理潛質或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件，有產險相關管理經驗者優(yōu)先。 【職位要求】 1.踐行陽光文化，忠誠于陽光事業(yè)，引領和傳播陽光文化。 2.負責落實總公司條線相關戰(zhàn)略落地要求，推動實施并監(jiān)控實際執(zhí)行情況，確保目標達成。 3.負責落實總公司制定的各項制度與政策，負責分解制定分公司銷售推動策略、業(yè)務競賽方案，達成條線的業(yè)務發(fā)展和成本管理目標。 4.負責統(tǒng)籌各項資源，推動渠道管理的專業(yè)化，整合公司內外部資源，提高戰(zhàn)略合作渠道占比，推動分公司各項業(yè)績指標達成。 5.負責維護內外部關系，與當?shù)卣�、監(jiān)管機構、同業(yè)公司建立良好關系，為分公司經營管理營造良好內外部環(huán)境。 6.落實國家政策與監(jiān)管要求，保障機構合規(guī)經營，防范機構經營風險。 7.完成領導交辦的其他工作。 【薪酬福利】 薪酬構成：固定工資、浮動工資、陽光福利（交通費、通訊費、過節(jié)費、取暖降溫費及父母贍養(yǎng)津貼等）及年終獎等。 [詳情]
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工作地區(qū)： 貴陽市 學歷要求：本科
工作經驗：3-5 年薪資待遇：60000--120000 年薪招聘人數(shù)： 1
公司性質：民營企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：其他
職位描述：
基本條件 國籍與政治面貌： 具有中華人民共和國國籍。 擁護中國共產黨的領導，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治思想品德和道德修養(yǎng)。 學歷與專業(yè)： 本科及以上學歷學歷。 工作經驗：特別優(yōu)秀者可適當放寬。 至少5年以上相關行業(yè)工作經驗，其中3年以上管理經驗。 具有豐富的團隊管理經驗，以及較強的組織協(xié)調能力和溝通能力。 專業(yè)技能與素質 業(yè)務能力： 熟悉公司產品及行業(yè)知識，能夠準確把握市場動態(tài)和客戶需求。 具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略眼光和決策能力，能夠制定并執(zhí)行有效的業(yè)務策略。 擅長資源整合與運作，能夠帶領團隊完成業(yè)績指標。 管理能力： 精通企業(yè)內部管理流程，能夠優(yōu)化管理機制，提高運營效率。 擅長團隊建設，激發(fā)員工潛能，提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。 具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠處理復雜的人際關系和利益沖突。 個人素質： 具備高度的責任心和敬業(yè)精神，能夠承受工作壓力。 誠信正直，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 具備創(chuàng)新思維和開拓精神，勇于挑戰(zhàn)自我和突破常規(guī)。 其他要求 健康狀況：身體健康，無重大疾病史。 計算機技能：熟練掌握辦公軟件操作技能。 同時，也要注意保持積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養(yǎng)，以展現(xiàn)自己的最佳形象。 [詳情]
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